齐加尼克效应在行销活动的应用
「挂念」能加深印象、催化消费！？行销手法千变万化，懂得心理学的运用，往往都能直指人心、出奇制胜。 每到年终，大家最关心的事，莫过于年终奖金会领多少，大部分的公司在薪酬设计上，都采取年薪13个月，外加年终绩效分红，这个所谓的年终分红（Year End Bonus），基本上会按公司的获利，再加上个人对组织的贡献度来配发，因第13个月年终奖金是固定的，也会按时入帐，所以不会放在心上，然
刘树崇 · 第 399 期
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#齐加尼克效应
「挂念」能加深印象、催化消费！？行销手法千变万化，懂得心理学的运用，往往都能直指人心、出奇制胜。 每到年终，大家最关心的事，莫过于年终奖金会领多少，大部分的公司在薪酬设计上，都采取年薪13个月，外加年终绩效分红，这个所谓的年终分红（Year End Bonus），基本上会按公司的获利，再加上个人对组织的贡献度来配发，因第13个月年终奖金是固定的，也会按时入帐，所以不会放在心上，然