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做自己的主人 做别人的贵人

分类2 · 林钰棠 · No.151
当「建构式」数学在国小引发师生家长各项讨论之际,我们开始深思直式思考的推论与横(列)式演算的优劣好坏,经过这段时间的求证实验中,虽然结果答案是相同的,但其中的”乐趣”与”创意”是无法取代的,记忆中曾帮姪女复习过一个非常特别数学题目,让我印象深刻,回味不已? 「从前有个农夫养了非常多牲畜,其最值钱宝贝的便是那十七头牛,某晚,农夫的老婆生场怪病在离世前特别嘱付农夫,要把三分之一的牛留给女儿当嫁妆,二分之一给先生做老本养老,另外九分之一捐出来做社会公益,话才说完,人就撒手归天,留下算术不是很好的老头子,这时,他急如热锅上的蚂蚁,因女儿婚期将届,不结不行,根据习俗百日冲喜实为上策。想了半天,他实在不知该怎么分,因为,怎么算,都得不到整数,心急如焚,差点把牛给宰了!幸好,隔日上午正当他愁眉不展,苦思不解的时候,隔壁的老王,正牵著那头水牛,经过他家门口要去耕田,这时,农夫灵机一动,把老王那头水牛牵到牛棚凑起整数,用十八条牛去除,终于得到满意的答案:原来留给女儿的嫁妆是六条牛,而自己的老本是九条牛,剩下的两条牛才捐赠公益,全部加起来,还是十七条牛,于是再把借过来的那头水牛还给隔壁老王。」 人生的问题,有时亦复如此,时烦时简,端赖你用什么态度来解答,有时最简单的,反而是最难的,直销这行业更是如此,你可以用很简单的心境去经营它,也可以用最复杂的人性角度去衡量它,但不管如何,到最后,你都得算出成绩,交出考卷?在直销的职场里,待学习的课题、待解决的难题何其多,但有时关键的解答线索,只在「存乎一心」,你是否有足够的人生睿智去做判断或抉择,如果没有切勿用自身主观的成见与过去的行为模式来解答,因为它可能?无解?,此时此刻,直销新人们,你们最需要也最欠缺的是一位关键人物(Key Man)的引导与解盘,他就像是一位「教练」指挥你Team Work的每一个细节,也像是一位「导师」,为你传道、授业、解惑,有时他更像是一套可以依循破解的「成功九九乘法表」,只要跟紧背熟,凡事自然迎刃而解,就像金库的密码,被解码后,往往令人恍然大悟,直销就跟这几个数字而已,本来就简单易懂,只是习惯用错方法计算罢了! 常言道「外国的月亮比较圆」、「远来的和尚会念经」、这都是说明借力的实用性,所谓关键时刻、关键人物总肩负关键任务,为何我们需要这位远来的和尚,因为只有王永庆,才能教你成为王永庆,如何问对人,该向谁请益?拟分为下列五类可为参考: (一)上线: 「传送最直接的关怀﹍﹍」是某家知名直销公司的广告用语,套用在上线对下线的悉心照顾下,最贴切不过,的确,直销不是一个单打独斗的事业,既不能闭门造车,也不必独自摸索,有问题最有效的解决方式,便是立即请教上线,在某种层面上,上线是指有经验的合伙人,上下线间,常有师徒制的情谊,专家说「群体学习、个别辅导」,除专业知识外,情感的交流,是真的需要一代传承一代的,这里所指的上线,亦泛指所有上线群,新人加入后,有系统的团队甚至会给新人线上实动组织图,以方便逐代请益,早日融入该团队的大家庭,除可凝聚人气外,亦能切实做好组织保护的工作。 (二)旁线: 「直销孤儿」是我们最不愿看到的情景,但事与愿违,当直销公司多如过江之鲫,相互挖角的结果下,缺乏母爱的「直销孤儿」甚至是「弃婴」便充斥于各家公司。当这群尖兵能够顺利成长茁壮,旁线的互助往往是最大的动力。俗谚:「孩子要别人教才会乖,自己带才会同心」,的确,老师的小孩通常要别的老师来教会较得心顺手,也较无妥协空间,效果也较好?但不管是上线或旁线,莫把他们当奴隶,常看到新人常犯的毛病之一,就是一招手,就把上线、旁友线挥来助谈,疏不知不「尊师」的举动也常造成顾客不「重道」的下场。 (三)专业讲师: ?如果台上的那位教授(讲师)是我上(下)线该多好……?这是许多新人心中常有的一份憧憬?但幻灭往往是成长的开始,聪明的伙伴,不仅不会空做白日梦,还会主动出击,亲自邀请主讲者给组织来个会议听讲中,除做好B动作(点头、微笑、鼓掌、勤作笔记)会后会或激励会,除对尚在犹豫的顾客,打了一剂强心针外,也让新人服了一颗超猛的定心丸,经过讲师的加持灌顶后,相信凡人无法挡,芸芸众生,在那一刻皆成虔诚的信徒了。 (四)公司负责人: 很多人不知道,直销公司的老板,也是一个非常适合借力的黄金右脚,就笔者所知,美兆的曹董事长、丞燕的陈昭妃博士、三田的陈总等皆是能言善道的企业负责人,其课程在公司更是脍炙人口,有口皆碑,且私底下很多公司老板都相当平易近人,有时还充当大A的角色,(当然这种福气只给常进公司的伙伴才看的到)。 (五)意见领袖: 举凡名人代言,如前海基会秘书长焦仁和现人在对岸卖起滤水器、「追心族」电视主持人彭清亮亦帮久业撑起一片天,近来风波不断的美商理想家也因艺人汤兰花的入主而信心大增。另外机关团体的负责人也是一大卖点,如国际四大社团(同际会、狮子会、青商会)在台湾深耕数十年,本著「非以役人,乃役于人」的服务精神,在全台各地皆可看见直销商的踪迹,如新公司台湾总裁周由贤,亦为同济会前区主席,不仅奉献利他服务,也给很多直销后学一些宝贵咨询意见,非常难得。其他,如政治人物像多名立委帮台盐抬轿,造就不少佳绩的故事,不胜枚举。其实,借力之对象也不尽达官显要不可,善用得宜,就连同乡之乡民,同梯之袍泽,同班之死党,皆可为临门一脚之举。 「只要不落队,你就有机会,赢家靠团队,钻石我也会。」现今是各家公司朗朗上口的团聚口号,在没有适当团队可以依靠或选择时,找一位适时、适宜的(Key Man)来帮忙是非常重要的,他不仅是PT(Personal Trainer)个人教练的角色,更是我们所谓「愿景行销」希望的化身,好的Key Man他可以是释放下线能量的磁石,亦是增加伙伴「信心帐户」的存款大户。聪明的你,善用别人的经验,当做人生的指南,定能成就事业的捷径;若想打开成功的金库,「Key」 man绝对是你从事直销这一生受用无穷的金钥匙,但千万记得「借」了也要还,「有借有还、再借不难」,因为要求无常信用无价,期盼所有直销伙伴在互助共利这条路上,「当自己的主人」亦有能力去「当别人的贵人」。 (出处/直销世纪杂志第151期,2005/07/1)