女人新势力

自上个世纪70年代中期(1975年)，柴契尔夫人击败希斯成为英国首位女性首相之后，女性的决策力与领导力，已不再是女性主义者自夸的主题，而是愈来愈广泛受到肯定与借重的事实。 不久前，霍布斯杂志公布了2006年全球最具影响力的女人，其中前十名依序为： 1 梅克尔 德国总理 2 莱斯 美国国务卿 3 吴仪 中国国务院副总理 4 英德拉˙努伊 百事公司首席执行官 5 安妮˙马尔卡希 施乐公司首席执行官 6 莎莉˙克劳契 花旗银行集团首席财政官 7 派特莉莎˙韦尔茨 美国ADM公司首席执行官 8 安妮˙洛韦容 法国阿雷瓦董事长 9 布兰达˙巴恩斯 沙拉˙李服装首席执行官 10 乔伊˙克鲁兹 摩根士丹利 联席总裁 这十位女性，有些是新闻的常客，也有些一般人可能并不熟悉。不过，从她们所处的位置来看，不论认不认识她们，这些杰出女性已在无形中对每一个人发生著或大或小的影响。 漠视潮流　先被淘汰 上(2)月17日，建校371年的哈佛大学也出现了首位女校长──德鲁˙吉尔平˙福斯特。 讽刺的是，德鲁˙吉尔平˙福斯特的出线，正好是对至今仍不愿正面看待女性能力的男性一记当头棒喝。德鲁˙吉尔平˙福斯特的前任哈佛校长劳伦斯˙萨默斯就是因为发表了「女性在数学和自然科学领域先天逊于男性」这种歧视女性的言论而被迫辞职。 女性在政治、经济、学术等等领域中纷纷取得领导地位，看在一些男性，特别是还有一点男性沙文主义者（例如劳伦斯˙萨默斯）的眼中，女性当家难免让人有些吃味；不过，女性当家似乎已经成为一股不可逆转的壮阔潮流，男性沙文主义者与其一昧抵制，不如及早面对现实，以免跟不上时代的主流趋势。 就像德鲁˙吉尔平˙福斯特在上任记者会所言：「我希望对我的任命是一个机会开放的象征，这在上一代人是不可想像的。我不是哈佛女校长，我是哈佛校长。」 上一代及更早以前的思维女性也许是配角；但是，在这一代及以后的观念，则不只女性有一半可能是主角，男性也有一半可能变成配角。重要的是能力，是有能力的、适任的哈佛校长或有问题的、不适任的哈佛校长，而不是男性哈佛校长或女性哈佛校长。 直销女将　人才辈出 在直销界，也有越来越多的女性成为主导市场的直销企业CEO，雅芳公司的主席兼首席执行官钟彬娴已连续六年荣登财富杂志全美五十位最具影响力的商界人士榜单，其中并有五次位居前十名。 钟彬娴的上榜，来自于她在1999年上任后对于雅芳全球的多项出色贡献，包括至2001年底，雅芳的销售增加6%，盈余达到过去10年里最高的14%；雅芳的股票市值在钟彬娴上任后攀升了70%；并带领全球雅芳的攀越过年销售额68亿美元的高峰。 安利（中国）日用品有限公司董事长、美国安利公司高级副总裁、安利大中华区行政总裁郑李锦芬则是华人直销界最早受到肯定的直销女性CEO。 在当时(1990年代)，多数人把大陆直销市场看成一个短线捞钱的环境，郑李锦芬却主张必须对大陆市场进行长远投资。她在递交给美国总部的书面报告中，一再强调：「不到中国大陆投资，就不算真正的跨国企业。」 为了开拓中国市场，郑李锦芬曾在没有公车、没有计程车的情况下，穿著短裙搭乘摩托车四处奔波。 十多年后，安利（中国）于2004年创造出170人民币的业绩（大约是安丽全球总业绩的三分之一），并在2006年底一口气拿下中国大陆29个省市的合法经营牌照。 在台湾直销界，也有越来越多的杰出女性受到肯定而被拔擢担任公司总经理，以前十大直销公司为例，台湾雅芳总经理王子云上任以来，业绩已连续多年取得成长；贺宝芙公司前任总经理陈萍及现任总经理陆康琪也为台湾贺宝芙取得了卓越的绩效。去年，台湾安丽公司也产生了二十五年来第一位女性总经理陈惠雯。 在台湾前十大直销公司中女性总经理大约是三成；但是，在台湾前六大直销公司中，女性总经理却占有五成，并主宰了台湾整体直销产业七分之一以上的营业额，显然女性领导者在直销企业中隐隐然已经成为一股全新的势力。 （出处/直销世纪杂志第170期，2007/03/1）