事业腾飞的四大要件

成功与失败，常常不是在终点见真章，而是决定于起点。所谓「踏出成功的第一步」，正是如此。你选对供应商（公司）了吗？我们可以用以下的图表来检视你的选择： 选对供应商（小标） 有的人急著想成功，当有人跟他招手、略加利诱，他便跟著去了，对「发展前景」和「获利空间」缺乏专业性评估，这样无知和盲目的人，常不小心就会掉进「供应商类别」的第4象限 —— 选择平庸的公司，代价是浪费时间，一无所获。 急功近利、眼界狭窄的人，则常跳入「供应商类别」的第3象限 —— 选择能即刻赚钱，而不顾将来的公司。投机性公司吸引投机性个人，其目的为短期炒作，其结果常常是昙花一现、口碑丧尽、人脉折损。 不了解计划和制度的理想主义者，则极有可能进入「供应商类别」的第2象限 —— 选择所谓的「大而有实力」的公司；小心靠宣传造势的「大」公司，要检讨投入与回报是否成正比。 选择的智慧是直销事业中最需具备的重要智慧。「供应商类别」的第1象限——「发展前景大」和「获利空间大」的公司，总会留给有智慧的人来选择。那一刻，机会已握在你的手中，你已站在成功的起点。 你的定位（小标） 在全球知名畅销书「穷爸爸、富爸爸」一书中，作者罗伯特．清崎提出「ESBI」4个象限忠告： E：Employee（雇员） S：Self employee（自由职业者） B：Businessman（企业所有人） I：Investor（投资者） 首先，把自己设定为「投资者」；将「I」当做人才来培养，而不是把「I」变成一个推销员；你要选择这样的企业和公司： 1)一个有成功的成长记录，有分销系统和多年来都很成功的奖金计划，而且已被反复验证过的企业。 2)具有你能够由此获得成功，值得信赖并可充分自信地与他人分享的事业机会。 3)具有长期的教育计划，把你当做人才来培养； 4)具有严格的领导人培育计划，你向领导人，即已经成功并且希望你成功的人学习，而不是建议者学习。 5)和你尊敬并乐意与之相处的人在一起。 如果一个企业满足以上五个条件，你还要看一看他们的产品。如果你只想成为一名推销员、一位「S」，那产品是最重要的因素。但如果你想晋升成为「B」，那么，除了产品，你还必须考量系统（组织团队）、受益终身的教育训练，以及人。 关键在系统（小标） 直销事业中，谁决定你的成功？ 是公司？——你选对了供应商。公司实力很强，做了很久，总不出成绩，为什么？没有好的方法！ 是上线？——你有很好的推荐线。他和他们可能很成功，他们的方法你却学不会，做不到；他和他们如果能力不行，你就更难成功；怎么办？没有可运用的专业系统工具！ 是你自己？——你非常努力。但却像一个无知的婴儿一样，无专人协助，怎么能迈出正确的步伐？ ——没有进入可复制的科学系统！ 是系统，提供标准化、专业化、简单化的方法和工具的科学系统。 系统不是单一的培训、课程或工具的提供；而是精神使命与行为的统一；系统是一间工厂，一所学校，一座航空控制塔，一条起飞的跑道；系统，是一套完整的、科学的、成功的网路经营模式。是一个由有经验的直销成功人士组成，专业协助直销商建造、维护、倍增网路的教育机构。 系统所提供的教育、支援、方法、和工具的实效性，必须是历经多年，在不同人群、不同区域、乃至全球范围内得以验证的。 我们相信你做出了一个明智的选择，通过供应商和教育系统来实现梦想。 教育系统是一个独特的合作伙伴，它将?你铺平成功之路。对你而言，做出加入供应商的决定，非常重要，这不仅表明你想获取财富，倍增财富，通过自己的努力改善你的生活，更显示了你的自信。 教育系统的存在，则是帮助你寻找并培训那些有能力成功的人，有强烈职业道德的人，那些和你一样想获得财富并改善自己生活的人。 赢家宣言（小标） 学会认识那些有梦想，并在努力使梦想成真的人，他们是你最好的候选人，他们相对那些对生活安于现状的人，更具备了成功的优势。 成功在你所处的组织网络中随处可见，系统渴望你的成长和成功，并想帮你从你所投资的时间和精力中，赢得最大的利润。 你是消费者、销售者、经营者、学习者、培训者、领导者等多种角色混合体。系统?你提供展示才华的舞台，你的培训领导?你插好了成功的路标。供应商的优质产品，改善你的生命状态、提升你的生活品质，教育系统将伴随你成长。 获取利润不是唯一目的，只是千百个理由中的一个。 你的成功建立在帮助别人成功，你的价值体现在?他人服务，?社会服务的基础上。 请始终记住，在你的生意中，你是最重要的人，直至你的生意发展到世界各个角落。 是你，决定了你的事业的发展速度——你以身作则担当主角，你的价值被承认。你是领导者，你的组织网络将随著你的个人成长而发展。 今天，有许多生意的机会、赚钱和领先他人的方法，我们相信你接受了所有机会中最好的一个： 供应商提供机会； 教育系统提供方法； 你提供梦想及使之实现的承诺。 （出处/直销世纪杂志第175期，2007/07/1）